ISO 45001(OHSAS 18001)
Occupational health and safety management systems
- Requirements with guidance for use
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1. ISO 45001(OHSAS 18001)
안전보건경영시스템은 종전의 안전관리자 중심의 안전활동에서 최고 경영자 및 모든 조직원 및 이해관계자가 참여하는 활동으로 전환하여 사업장 활동에서 발생할 수 있는 위험을 사전 예방하여 조직원의 안전 보건과 건강을 지켜 궁극적으로 기업의 이윤창출과 조직원의 안전을 체계적으로 관리할 수 있다.
안전보건경영시스템을 체계적으로 도입하도록 제정된 ISO45001은 직장 내 안전보건경영시스템 심사기준 및 안내지침으로 기업의 산업보건 및 안전 활동의 성과를 향상시키는 체계적이고, 효과적인 시스템일뿐만 아니라. ISO 9001. ISO 14001 등의 시스템과 통합적으로 운영될 수 있는 방향을 제시하고 있다. -
2. ISO 45001(OHSAS 18001)의 필요성
“경제성장"과 "위험 없는 사회 구현의 갈등구조에서 환경과 안전의 가치를 중시하고 조화로운 성장을 추구하는 공존 구조로의 전환에 따라 모든 기업은 기존의 산재처리 및 사고수습단계에서 벗어나 산업재해를 미연에 방지할 수 있는 자율적인 안전보건체제를 구축하여 체계적인 안전관리활동을 수행하여야만 지속적인 성장과 개선을 도모할 수 있게 됩니다. -
3. ISO 45001 요구사항의 구성
NO 제목 4 조직의 상황 (Context of the organization) 5 리더십과 근로자 참여 (Leadership and worker participation) 6 기획 (Plan) 7 지원 (Support) 8 운용 (Operation) 9 성과 평가 (Performance evaluation) 10 개선 (Improving) -
ISO 45001:2018 구성요소 연계도
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4. 조직 상황
4.1 조직과 조직 상황의 이해
4.2 근로자 및 기타 이해관계자의 니즈와 기대 이해
4.3 안전보건경영시스템 적용범위 결정
4.4 안전보건경영시스템 -
5. 리더십과 근로자 참여
5.1리더십과 의지표명
5.2 안전보건 방침
5.3 조직의 역할, 책임 및 권한
5.4 근로자 협의 및 참여 -
6. 기획
6.1 리스크와 기회를 다루는 조치
6.2 안전보건 목표와 목표 달성 기획 -
7. 지원
7.1 지원
7.2 역량/적격성
7.3 인식
7.4 의사소통
7.5 문서화된 정보 -
8. 운용
8.1 운용 기획 및 관리
8.2 비상시 대비 및 대응 -
9. 성과 평가
9.1 모니터링, 측정, 분석 및 성과 평가
9.2 내부 심사
9.3 경영 검토 -
10. 개선
10.1 일반사항
10.2 사건, 부적합 및 시정 조치
10.3 지속적 개선 -
11. ISO 45001 도입의 효과
11.1 사업장 안전보건관리체제의 조속한 구축 및 지속적 개선 추구
11.2 재해율작업손실율 감소등으로 재해보상액감소, 생산성향상, 근로자 복지개선등에 기여
11.3 포괄적 이해관계자에 대한 공신력 확보 및 사회적 이미지 제고
11.4 안전 부문의 무역장벽 해소를 통한 수출력 증대
11.5 ISO 9000 및 ISO 14000과 함께 통합시스템구축과 최적화 가능
